Aanbod
Re-integratie 1e en 2e spoor
Re-integratie 1e spoor
Bij re-integratie eerste spoor ligt de focus op terugkeer naar de eigen werkgever. Samen met de werknemer en de werkgever kijken we wat er nodig is om dit duurzaam te realiseren. Niet alleen op het niveau van taken en uren, maar ook naar wat iemand nodig heeft om zich veilig en vitaal te voelen op de werkvloer.
We nemen de tijd om je écht te ontmoeten. Via gesprekken, ervaringsgerichte oefeningen en, als dat passend voelt, aanraking, werken we aan wat jou in de weg staat. Je krijgt praktische tools die je meteen kunt toepassen om bij jezelf te blijven, ook op moeilijke momenten op het werk. Vanuit dat inzicht bouwen we samen aan een terugkeer die past.
Re-integratie 2e spoor
Het tweede spoor start wanneer terugkeer naar de eigen werkgever niet meer mogelijk is. Dat is voor veel mensen een ingrijpend moment. Het vraagt om loslaten en opnieuw beginnen.
We begeleiden dat proces met aandacht en rust. Eerst verkennen we wat iemand écht past, ook als dat vraagt om een andere richting dan verwacht. Via gesprekken en bewustwordingservaringen ontdek je wat je energie geeft, wat je nodig hebt en welk werk bij jou past. We begeleiden je vervolgens bij de concrete stappen: van oriëntatie tot het vinden van een passende baan, vrijwilligerswerk of werkervaringsplek.